Associate

Avv. Federico Pisani

f.pisani@studiolegalecarlopisani.it


Cultore della materia in Diritto del Lavoro Progredito presso Libera Università Internazionale degli Studi Sociali “Guido Carli” (LUISS)

Cultore della materia in Diritto del Lavoro e Diritto Sindacale presso Università degli Studi di Roma Tor Vergata

Collaboratore di Diritto del Lavoro presso Dipartimento di Medicina dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

Collaboratore di Diritto del Lavoro presso Scuola Allievi Marescialli dei Carabinieri di Velletri


Formazione:

Dottorato di ricerca in Diritto internazionale, diritto privato e del lavoro presso Università degli Studi di Padova

Laurea in Giurisprudenza presso Università degli Studi di Roma Tor Vergata


Area di specializzazione:

Diritto del Lavoro

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Pubblicazioni:

  • Licenziamento disciplinare e preventiva contestazione della recidiva, in Diritto delle Relazioni Industriali, 2/2019
  • Licenziamento per scarso rendimento mascherato da licenziamento disciplinare, in Argomenti di Diritto del Lavoro, 3/2017;
  • Sottrazione di mansioni, tra vecchio e nuovo regime, in Massimario di Giurisprudenza del Lavoro, 2016, 12;
  • Ingiurie del lavoratore, pregiudizio all'organizzazione aziendale: giusta causa di licenziamento o giustificato motivo oggettivo?, in Massimario di Giurisprudenza del Lavoro, 2016, 10;
  • Il controllo della Cassazione sulla giusta causa e il riferimento al costume e alla coscienza sociale, in Massimario di Giurisprudenza del Lavoro, 2016, 2;
  • L'indicazione puntuale delle fonti di prova degli illeciti rilevati nel verbale di accertamento ex art. 13 d.lgs. n. 124/2004, in Massimario di Giurisprudenza del Lavoro, 2015, 9.

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